Archives de l’auteur Pagola

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SECURITE POUR LES INDEPENDANTS

Le monde du travail évolue, la Sécurité sociale aussi
Aujourd’hui, on a souvent plusieurs vies professionnelles : indépendant et salarié ou salarié puis indépendant etc.. Parce que le monde du travail évolue, la Sécurité sociale aussi.

Depuis le 1er janvier 2018, la protection sociale des indépendants est gérée par le régime général de la Sécurité sociale à la place du RSI.

Vous n’avez aucune démarche à accomplir. Les anciennes caisses RSI devenues les agences de Sécurité sociale pour les indépendants interviennent pour le compte du régime général auprès des travailleurs indépendants.

 

Concrètement, depuis le 1er janvier, vous pouvez contacter :

La Sécurité sociale vous remercie de votre confiance et vous donne rendez-vous sur secu-independants.fr pour vos démarches et vos contacts.

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NOTIFICATION DE LICENCIEMENT LOI TRAVAIL

AGESO vous propose le nouveau modèle de lettre de licenciement correspondant aux ordonnances sur la loi travail 2018.

Vous pouvez utiliser ce modèle en fonction des circonstances liées au sujet correspondant à votre situation.

Suivez le lien ci dessous .:

MODELE DE NOTIFICATION

AGESO toujours à votre service

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OBLIGATOIRE ET SIMPLIFIE LE BULLETIN DE PAIE 2018

TPE PME voici le nouveau bulletin de paie simplifié obligatoire au 1er janvier 201/8.

Contactez AGESO qui facilitera sa mise en place dans votre entreprise.

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HOTELS CAFES RESTAURANTS AVANTAGE EN NATURE REPAS

Avantage en nature repas pour le personnel des Hôtels cafés restaurants

Cet avantage en nature repas est évalué à une fois le minimum garanti, soit 3,57 € par repas en 2018 (décret 2017-1719 du 20 décembre 2017, art. 2, JO du 21).

Ce montant est applicable aux rémunérations dues depuis le premier janvier 2018.

 

 

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LE SMIC A 9.88€ AU 1ER JANVIER 2018

NOUVEAU SMIC BRUT

Pour les périodes d’emploi effectuées à compter du 1er janvier 2018, le taux horaire du SMIC brut est porté de 9,76 € à 9,88 €.

Au 1er janvier 2018, le SMIC mensuel brut d’un salarié mensualisé passe donc à 1 498,47 € pour un salarié mensualisé soumis à une durée collective du travail de 35 heures hebdomadaires.

Cette revalorisation correspond à l’application mécanique des règles prévues par le code du travail, sans coup de pouce.

(décret 2017-1719 du 20 décembre 2017, JO du 21)

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BULLETIN SIMPLIFIE pas si simple

Le Bulletin simplifié une obligation.

Les entreprises, quels que soient leurs effectifs,  devront fournir aux salariés des bulletins de paie simplifiés dès le 1er janvier 2018.

Plus de simplicité et une facilité de lecture donnent au bulletin simplifié une meilleure lisibilité pour le salarié.

AGESO vous apportera la solution et la facilité de mise en place de cette obligation.

Une obligation pas si simple !!!!!

Toutefois l’employeur devra justifier de l’ensemble des données manquantes.

bulletin de salaire simplifié

BULLETIN DE PAIE AU 1er JANVIER 2018 : UNE NOUVELLE PRÉSENTATION

info légale